Em busca do CEO da empresa de jogos – a lideran?a n?o reivindicada na Entain

A busca por um novo CEO pode ser desafiadora e imprevisível. Esta é a situa??o atual enfrentada pela Entain ao tentar preencher sua posi??o de CEO vaga. Com o comando da Entain ainda n?o reivindicado, n?o se pode deixar de questionar por que n?o há uma longa fila de líderes ambiciosos prontos para conduzir o navio. A posi??o está vaga há meses, tempo suficiente para levantar sobrancelhas no mundo corporativo. Naturalmente, seria assumido que tal posi??o seria vista como uma oportunidade de ouro para aqueles com o perfil corporativo adequado, aqueles que prosperam nas salas de reuni?o, desfrutando da emo??o da lideran?a.

No entanto, o papel de CEO na Entain parece carecer do atrativo normalmente associado a posi??es de alto risco.

A quest?o ent?o surge: por que o papel n?o parece atrativo para candidatos adequados? Por que n?o há uma fila de líderes experientes prontos para recolher os peda?os, para salvar um navio afundando antes que seja desmantelado e vendido em peda?os?

Abordando ex-líderes da indústria

A empresa, que possui a Ladbrokes, foi rejeitada pelos ex-chefes das casas de apostas Coral e Sky Bet em sua busca por um novo CEO.

A Entain já abordou Andy Hornby, (na foto acima), que agora dirige a empresa m?e da Wagamama, e Richard Flint, que desempenha uma série de fun??es, sobre o cargo. No entanto, tanto Hornby quanto Flint recusaram a oferta, o que n?o é surpreendente, dada a demanda dos investidores por um líder com vasta experiência no setor de jogos.

Quanto mais tempo a posi??o de CEO na Entain permanecer vaga, mais desafiador será encontrar um candidato adequado. Um estigma potencial pode já estar ligado ao papel, criando um impedimento para os candidatos em potencial. Afinal, quem se voluntariaria para entrar em uma situa??o em que se espera que limpe e reorganize as consequências do frenesi de aquisi??es de Jette Nygaard-Andersen? Essa tarefa assustadora está desencorajando líderes em potencial a assumirem o papel, explicou um especialista em finan?as corporativas ao SiGMA News. A busca por um novo líder, portanto, n?o se trata apenas de encontrar a pessoa certa, mas também de superar os obstáculos percebidos associados ao papel, ele explicou preferindo permanecer an?nimo.

Dan Taylor, CEO das opera??es internacionais da Flutter Entertainment, também estava entre os candidatos potenciais para o cargo. No entanto, a Entain, que tem enfrentado press?o crescente de investidores ativistas devido ao seu fraco desempenho, recusou-se a comentar na sexta-feira.

Saída de Barry Gibson e Jette Nygaard-Andersen

No mês passado, a Entain anunciou que Barry Gibson, seu presidente, se aposentaria ainda este ano e seria substituído pela CEO interina Stella David. A empresa também afastou Jette Nygaard-Andersen, sua ex-CEO, no final do ano passado.

A Entain, que viu suas a??es quase serem reduzidas pela metade nos últimos 12 meses, contratou banqueiros para vender o PartyPoker e outras opera??es n?o essenciais. Além da Ladbrokes, a Entain possui Coral e uma participa??o na BetMGM, uma grande empresa de apostas dos EUA.

A Entain também passou por um período turbulento, à medida que investidores ativistas de fundo de hedge têm ocupado uma posi??o cada vez mais proeminente em seu registro de a??es. A empresa enfrentou uma enxurrada de problemas regulatórios, desencadeando críticas severas à sua governan?a e práticas comerciais.

As a??es da Entain est?o sendo negociadas em torno de 797,4p, dando à empresa uma capitaliza??o de mercado de ￡ 5 bilh?es. O futuro da Entain permanece incerto, mas uma coisa é clara: o próximo líder da empresa terá uma tarefa desafiadora pela frente.